“以法治为本，国泰民安。”“八五”普法以来，纵深推进，运用“三融三新”工作思路，切实将“软实力”转化为高质量发展“硬核力”，发力起势新征程。

普法“融”于学习，巩固思想“新站位”

普法教育，从日常教育抓起。一是抓实理论学习。该行把党的政治建设摆在首位，有效发挥党支部书记领飞“头雁”作用，通过支委第一议题、三会一课、党日活动、专题讲座等形式，坚持以理论指导实践，推动支部各项工作顺利开展,近三年，累计组织开展学习教育160余次。二是抓细制度学习。建立常态化学习机制，在学习内容上对标对表，以学习最新法律热点文件、总行、省行下发的最新制度办法、信贷政策等文件为重点，定期整理学习要点，推行“打卡制”，压实学习责任。三是抓活普法学习。通过共建活动、青年享学吧、四个学堂、五有训练营等学习载体，组织员工开展形式各样的普法学习活动，强化教育引导，争做普法“小尖兵”；同时，鼓励全体员工参加普法知识竞赛活动，在全行掀起答题活动热潮，全行员工通过“中国普法”微信公众号，在线学法、答题，取得良好的学习效果。

普法“融”于防控，巩固基础“新成效”

普法教育，紧抓内部制度建设。一是纵横监督强基础。形成“一把手”亲自抓、分管领导具体抓的纵向工作机制，突出“高管合规，引领到位”；发挥“三合一”专员“监督员”“观察员”职能，切实守好“一道防线”；创办《创新发展》专刊，督办重点工作事项，形成横向监督有效合力。二是关口前移防风险。在支行“晨会、部务会、周例会”三会中增设“合规风险提示”环节，针对重点业务领域和环节及时进行事前提醒，把控风险起始点，推动全流程合规。三是全面排查促合规。实行案防网格化管理，将全体员工纳入“网格责任田”，签订案防承诺书，将自检自查常态化，严抓重点、要点、关键点；依托反洗钱管理系统、征信系统、裁判文书网等，将内部排查与外部排查相结合，实现风险早发现、早预警、早化解。

普法“融”于宣教，焕发队伍“新面貌”

普法教育，惠民惠众广宣传。一是“普法+教育”。落实“一把手”反洗钱、案防授课，开展“风险合规文化寄语”、“青年合规座谈”、“普法经验分享”活动，助推普法教育入心入行。立足阵地宣传，建设“初心使命走廊”，打造“合规心愿墙”，创建“砺心书吧”学习基地，配备投影仪、阅览设施等，鼓励员工利用业余时间自我充电，做到眼中有图、耳中有音、心中有数。二是“普法+创新”。该集体建立“晋青直播间”，组织青年员工自编自导《小晋说民法》《小晋反诈“漫”说》《不能说多的秘密》《十不一可》等4部宣教视频，其中动画宣传作品《小晋说民法》获得农发行系统第十七届全国法治动漫微视频作品征集展示活动第12名，并在总行农发行港湾微信公众号展播。二是“普法+服务”。借助营业大厅宣传主阵地，开展“柜员+客户‘面对面’”普法宣介、“大屏+小屏‘屏对屏’”普法宣传，以服务提升助力普法宣传。另一方面，支行以保密宣传月、宪法宣传周、金融知识宣传月、《反有组织犯罪法》宣传等主题宣教活动为契机，组织柜面人员和客户经理深入社区宣传、走访企业宣导，通过向群众派发宣传折页、案例讲解等方式，让普法宣传“接地气”、服务群众“零距离”，更好地展示了农发行合规教育宣传形象，切实提升民众知法用法程度。